关于HR的百科

2020-12-23 hr是欧莱雅旗下最顶级的奢华品牌旗下产品，一般出现在商场的高端品牌区域。虽然hr的包包不如它的护肤品那么有知名度，但档次依然是很高的。所以，hr包包十分有名也有很高档次，设计、工艺、质量都是世界一流的。另外，商场hr包...

HR如何通过数据洞悉问题本质成为企业的业务伙伴

2023-11-14 HR的工作是什么？你去问非从业者，可能会有五花八门的答案。他们会说：就是招人面试的，算工资的，组织培训的，负责交社保的，反正挺轻松的。为什么会有这样的答案呢？除了因为隔行以外，也许还因为他所认识的HR的工作没有深入人心，深入...

HR编制岗位说明书的几大误区会把老板气疯

2023-11-17 对于岗位说明书，相信HR小伙伴们再熟悉不过了。岗位说明书，又叫岗位职责说明书。是企业在招聘中对工作岗位要求的相关说明，表明企业期望员工做些什么、应该怎么做和在什么样的情况下履行职责。当然，岗位说明书不仅对招聘工...

为什么一流的HR闹钟都定在早上六点钟

2023-11-18 01清晨时分还是科学意义上健身或工作的最好时候Zoey是我上一家公司的HR，以前和她在一起工作的时候，公司是九点半上班；但是她八点半就能到公司，把前一天的面试进行总结做好列表，对候选人面试时候的表现进行分析，又根据性格特...

HR为什么不看你的简历

2023-11-18 1、简历筛选潜规则你要知道招聘人员看一份简历花多少时间？1-2分钟！他们一天要看上百份简历，所以根本没有太多时间来仔细研究你的每行字、每句话，在这1-2分钟里，他们就已经决定要不要约这个人来面试了。所以，你的简历要突出...

hr眼霜和雅诗兰黛眼霜哪个好对比

2022-04-23 1.赫莲娜的眼霜和雅诗兰黛眼霜没有办法做比较，适合的人群也是不同的。2.赫莲娜比较适合年纪稍微大一些的，雅诗兰黛适合抗初老的护肤者使用，这两个牌子的产品都很不错，赫莲娜的绿宝瓶眼霜就很受欢迎，雅诗兰黛的完美欢颜还有...

hr是什么意思：hr是什么职位

2020-03-28 hr是什么意思：hr是什么职位hr是什么意思公司hr一般是什么职位。下文为大家整理了hr是什么意思，希望可以帮到您哦！HR的含义人力资源管理部门是公司和员工之间的桥梁，既要站在企业的角度又要站在员工的角度思考问题，使企业和...

HR注意了瞎开人情证明后果很严重

2023-11-18 1开具与实际工资不符的证明宁波北仑有家生产机械设备配件的企业，3年前从外省招聘了一名销售经理王某。去年年初，王某准备在市区购买住房，在向银行申请办理按揭手续时，被要求提供收入证明。根据他和公司签订的劳动合同，约定...

HR赫莲娜绿宝瓶眼霜效果如何

2022-04-23 赫莲娜绿宝瓶眼霜在安全性和功效上不是很出彩，但是也不算差。赫莲娜绿宝瓶眼霜拥有保湿、美白、抗氧化三重功效，对于淡化黑眼圈和细纹，消除眼袋和浮肿都有不错的效果，轻薄吸收快。1赫莲娜绿宝瓶眼霜适合多大年龄赫莲娜绿...

从卓伟风行工作室集体辞职看HR面临大规模员工离职时如何处理

2023-11-18 总是爆料明星的“中国第一狗仔”卓伟，旗下的风行工作室摄影师联合发出辞职信，称因“工作理念冲突”，集体向卓伟辞职。不过值得注意的是，这封辞职信里特别提到了“没有分赃不均”，有种此地无银三百两的感觉。当年“文章出轨...

怎样让HR对你的简历一见钟情

2023-11-18 1、"5W1H"写作法要在简历中突显自己的“卖点”，可以采用5W1H(即Who、What、Why、Where、When和How)写作法，剖析自己过往的工作经历、工作内容、工作职责。2、"PAR"法则当要重点说明某一项工作的执行情况时，可采用“P...

公司HR最看重职场新人的九种素质（图）

2018-10-26 一、稳定自己的情绪，沉着理智有时面试时，考官会冷不防地提出一个令应试者意想不到的问题，这时，你需要的是稳定情绪，千万不可乱了方寸。二、不置可否地应答，同样讨好应试场上，考官时常会设置一些无论你作肯定的回答还是作否定...

裁员潮来袭HR如何在夹缝中生存

2023-11-18 01公司裁员，恶性循环被迫回家这是我一个大学同学，2016年一毕业就来到深圳，从事市场相关的工作，她去的公司大家可能都听过——金立，不过她在今年四月份的时候就已经离职。2018年4月金立开始裁员，官方称裁50%员工以自救，我这同...

HR不会告诉你的8个真相

2023-11-16 1求职实际上是一个难以公平的被拒绝过程公平的环境下求职？从HR的角度来说，这根本就不现实。在可能每天都有上百封邮件挤满邮箱的情况下，你以为他们真的有足够的精力一点点核实你简历里的内容和具体职位之间的契合度吗？负...

HR们如何给自己争取加薪

2023-11-18 一、加薪需考虑的因素（1）地区性工资水平对于这件事，每个人都想拿到高薪，但今年往往是：不同的城市有相同的岗位，不同的同行价格，不同的价格与城市，区域差异必须考虑，橙色淮南为橙色，出生在淮北为枳！！同等职位只能限于本地区相比较，...

专业HR告诉你在职场出现哪几种情况下可以选择辞职了

2023-11-18 现在职场关系越来越复杂，让职场人生存也越来越困难，离职潮队伍也越来越庞大。那么职场人是因为什么而离职的呢？专业HR告诉你，在职场出现哪几种情况下可以选择辞职了。A：与公司气场不合网友A遇到的问题是与公司不能够合二为...

HR经验谈员工提完离职就失联能否扣1个月工资

2023-11-17 员工提出了离职，无法适应环境也好，另谋高就也好，本着好聚好散的态度，HR一般不会难为员工，可林子大了什么鸟都有，可刚提完离职就要撂挑子走人？没有一点点防备就走了~打声招呼就走了~这不但挑衅公司的制度，也影响业务部门的正常...

4K和35K工资HR差别在哪

2023-11-18 同为HR，为什么薪酬有这么大的差距？有同学肯定会说职场级别不一样，那肯定是有差别的。有的同学说工作年限不一样，肯定会有差别的。大家说的没错，但是级别和薪酬不会随年龄自然增长，即使同时工作5-10年，也依然会有n倍的落差。...

HR的成功方程式人生工作结果经营意识高情商专业

2023-11-17 大学财务专业出生的陈毅贤，毕业顺利进到一家央企。对很多人来说，央企的的财务职位稳定、有前途，现实中有很多人期望能待在这样的企业成就自己。但陈毅贤没有。用他自己的话说就是财务工作每天坐办公室，这不是他想要的生活...

HR干货桌面必备的100个公式

2023-11-18 一、招聘分析常用计算公式1、招聘入职率：应聘成功入职的人数÷应聘的所有人数×100%。2、月平均人数：(月初人数+月底人数)÷23、月员工离职率：整月员工离职总人数÷月平均人数×100%a4、月员工新进率：整月员工新进总人数...

HR更喜欢有明确标题的简历

2023-11-18 好的开头是成功的一半，简历制作也不例外。对于HR来说一针见血、主题鲜明的简历标题，更有针对性不需要一份份的对号入座，这样可以避免很多无畏的程序。所以，他们更喜欢查阅此类有明确标题的简历。由此可见，做一个“标题党”...

HR在调薪过程中几重能力考验

2023-11-14 调薪对员工来讲只是简单二个字，对于HR来讲是一项系统化的工程。既然是一项工程，各级HR都将于此地面临多重考验，会是收获还会是伤痕？企业调薪包括被动调薪和主动调薪二类情况。案例企业则属于主动调薪，新任人资经理调整企业...

HR从来都不会告诉的有关面试的禁忌（图）

2018-10-23 作为HR自然是阅人无数了，为什么有的人面试成功，有的人面试失败呢，关键是我们碰到了一些面试的禁忌，自己没有更好的去避免求职的误区，在互联网的当代，我们可以多多交流，看看HR讨厌哪些人。如果HR问你未来十年你自己将会到什么...

揭密面试中HR识别谎言技巧

2023-11-17 在面试中，面试官可以通过面试者的语言内容和体态语言发现其说谎的可能的证据。语言内容方面主要的说谎特征是表达信息过量、表达内容过于简练、避免使用第一人称“我”、内容不合情理；体态语言方面则主要集中于面部表情...

HR须知办理员工入职这4个坑你需要注意

2023-11-17 1、健康状态审查缺失在实践中，往往是员工入职后用人单位才发现员工入职前就存在潜在疾病甚至职业病。危害：劳动者没有违法违纪的情况下，用人单位不能随意与其解除劳动合同。用人单位是不能以身体状况为由辞退劳动者的，而...

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